【入职表填写好了的样本】在企业招聘过程中,入职表是员工正式入职时必须填写的重要资料之一。它不仅用于记录员工的基本信息,还涉及工作背景、家庭情况、紧急联系人等内容,是人力资源管理的基础材料。以下是一份填写完整的入职表样本,供参考。
一、入职表填写
1. 个人信息:包括姓名、性别、出生日期、身份证号、联系方式等基本信息。
2. 教育背景:填写最高学历、毕业院校、专业及毕业时间。
3. 工作经历:列出过往工作的公司名称、职位、工作时间及主要职责。
4. 家庭信息:包括配偶或直系亲属的姓名、联系方式及与本人关系。
5. 紧急联系人:提供一位可随时联系的人员信息,以备突发情况使用。
6. 健康状况:简要说明是否有特殊疾病或过敏史。
7. 入职承诺:确认所填信息真实有效,并签署本人姓名及日期。
二、入职表填写样本(表格形式)
项目 | 内容 |
姓名 | 张三 |
性别 | 男 |
出生日期 | 1990年5月10日 |
身份证号 | 11010119900510XXXX |
联系电话 | 138-1234-5678 |
电子邮箱 | zhangsan@example.com |
户籍地址 | 北京市朝阳区某街道 |
现居住地址 | 北京市海淀区某小区 |
最高学历 | 本科 |
毕业院校 | 北京大学 |
专业 | 计算机科学与技术 |
毕业时间 | 2015年6月 |
工作经历 | 2015年7月—2018年6月,某科技公司,软件工程师;2018年7月—至今,某互联网公司,高级开发工程师 |
家庭成员 | 配偶:李四,联系电话:139-8765-4321,关系:配偶 |
紧急联系人 | 父亲:张伟,联系电话:136-1234-5678,关系:父亲 |
健康状况 | 无重大疾病,对青霉素过敏 |
入职承诺 | 本人确认以上信息真实有效,如有虚假,愿承担相应责任。签名:张三 日期:2025年4月5日 |
三、注意事项
- 所有信息应真实、准确,避免因信息不实影响后续入职流程。
- 如有变动,应及时通知人事部门更新资料。
- 部分企业可能要求附上身份证复印件、学历证明等材料,需提前准备。
通过规范填写入职表,不仅能提高人力资源管理效率,也能为员工和企业之间建立良好的信任基础。希望以上内容对即将入职的员工有所帮助。