【职代会是什么意思】“职代会”是“职工代表大会”的简称，是中国企业、事业单位中由职工代表组成的组织机构，主要负责参与企业民主管理、监督企业决策和维护职工合法权益。职代会是社会主义市场经济体制下，职工行使民主权利的重要形式之一。
一、职代会的定义与性质
| 项目 | 内容 |
| 全称 | 职工代表大会 |
| 性质 | 职工群众参与企业管理的组织形式 |
| 法律依据 | 《中华人民共和国工会法》《企业职工代表大会条例》等 |
| 主要职能 | 参与企业重大决策、监督企业经营、维护职工权益 |
二、职代会的主要职能
1. 审议建议权
对企业的经营方针、发展规划、财务预算等提出意见和建议。
2. 监督权
监督企业执行国家法律法规、劳动保障政策及企业内部规章制度的情况。
3. 选举与罢免权
选举产生职代会代表，有权对不称职的管理人员提出罢免建议。
4. 提案权
职工代表可以就企业管理和职工利益相关的问题提出提案，并要求企业予以答复或处理。
5. 协商谈判权
在涉及职工切身利益的重大事项上，职代会有权与企业进行协商谈判。
三、职代会的组成与运作
| 项目 | 内容 |
| 组成人员 | 由职工代表组成，通常按部门或工种比例选出 |
| 会议频率 | 每年至少召开一次，必要时可临时召开 |
| 会议内容 | 包括工作报告、审议议案、提案讨论等 |
| 表决方式 | 采用投票或举手表决等方式进行 |
四、职代会的意义
- 促进民主管理：让职工在企业中有更多话语权，增强主人翁意识。
- 维护职工权益：通过制度化渠道反映职工诉求，保障合法权益。
- 提升企业凝聚力：增强职工对企业的认同感和归属感，有利于企业稳定发展。
五、总结
职代会是企业在实行民主管理、推动和谐劳动关系中的重要机制。它不仅是职工表达意见的平台，也是企业优化管理、实现可持续发展的有效工具。通过职代会，职工能够更直接地参与到企业的决策过程中，从而实现企业与员工的共同发展。
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